【打ち合わせ】
診療・経営方針のヒアリング、人員計画
鹿児島市
みちよデンタルクリニック 院長 迫田 美智代 先生
東畑先生には10年以上、労務管理を依頼しております。
これまで労務に関するどんな些細なことでも気軽に親身になって相談にのっていただいております。いつも迅速で的確なご助言を頂けるので、おかげさまで安心して診療に専念できております。
コンビニよりも多いといわれる歯科医院ですが、長く続けられているのも先生のおかげと感謝しております。振り返って開業前は社会保険労務士さんに依頼することなく、勤務しながら休日や診療後の時間を使って独自に開業の準備を進めました。
医療知識・技術の向上、習得のためのセミナーに参加しながら、一方で事業計画を立て、不動産会社や金融機関、建設会社、材料会社さんとのやりとりで本当に慌ただしくしておりました。
しかし、肝心な雇用面の準備が整っていなかったので開業後も大変苦労しました。
鹿児島市
Uクリニック 院長 Y.U 先生
クリニック開業前のスタッフ募集から始まり、就業規則の作成、社会保険の手続きや届出、スタッフの給与計算の確認など、運営上大切な管理業務について専門的にサポートしていただき、大変助かっています。
どんな些細なことでも親切丁寧に話を聴いてくださいますので、大変心強く、いつでも相談できるという安心感があります。
鹿児島市
みちよデンタルクリニック
院長 迫田 美智代 先生
東畑先生には10年以上、労務管理を依頼しております。
これまで労務に関するどんな些細なことでも気軽に親身になって相談にのっていただいております。いつも迅速で的確なご助言を頂けるので、おかげさまで安心して診療に専念できております。
コンビニよりも多いといわれる歯科医院ですが、長く続けられているのも先生のおかげと感謝しております。振り返って開業前は社会保険労務士さんに依頼することなく、勤務しながら休日や診療後の時間を使って独自に開業の準備を進めました。
医療知識・技術の向上、習得のためのセミナーに参加しながら、一方で事業計画を立て、不動産会社や金融機関、建設会社、材料会社さんとのやりとりで本当に慌ただしくしておりました。
しかし、肝心な雇用面の準備が整っていなかったので開業後も大変苦労しました。
鹿児島市
Uクリニック
院長 Y.U 先生
クリニック開業前のスタッフ募集から始まり、就業規則の作成、社会保険の手続きや届出、スタッフの給与計算の確認など、運営上大切な管理業務について専門的にサポートしていただき、大変助かっています。
どんな些細なことでも親切丁寧に話を聴いてくださいますので、大変心強く、いつでも相談できるという安心感があります。
開業人事支援まるごとパッケージの業務がすべて完了した後に、ご請求いたします。
ご請求月の翌月末日までに銀行振込または口座振替にてお支払いをお願いします。
その後も継続サポート契約をいただける場合に限り、1年間の分割払も承ります。
大学卒業後、東京で人材派遣サービスの法人営業として4年半勤務。結婚を機に鹿児島に生活拠点を移し、新たなキャリアを踏み出すため社労士事務所に補助者として就職。
4年かけて社労士資格取得し、以降13年間で延べ100件以上の中小零細企業、うち30件超のクリニックの労務顧問担当者として、職場の人事労務問題を経営者と共に解決してきた。
クリニックの労務顧問を担当する中で「スタッフの患者様対応でクレームが続く」「ネット書き込みをされて困っている」との相談が多く寄せられた。口頭注意だけではなかなか改善されない状況を解決するため、職場のことをよく知る自分が力になれたらよいのではないかと思い立ち、ビジネスマナー講師資格を取得。さらに医療接遇マナー研修の現場にアシスタント同行する、あちこちのクリニックを偵察する、医療従事者仲間から情報収集するなど、独自にクリニックでの接遇マナーを研究し続けながら、自ら研修を実施している。「院内できちんと教えることができないので助かる」「従業員の意識が変わった」「職場の状況をわかっている専門家に指導してもらえて安心」と好評を得ている。
私生活では働きながら妊活、二児の出産育児を経験し、両親の助けを受けられない環境の中で育児と仕事を共働きで両立している。
2023年に独立開業。これまで担当先が多かったクリニック業界の実績を活かして、自分と同じように熱い志を持って独立開業する先生を支援したい、そこで働く女性スタッフがライフステージが変わっても長く安心して力を発揮できる職場づくりを応援したいとの思いで日々邁進している。
〒892-0847
鹿児島市西千石町11-21 鹿児島MSビル5F